NOS MISSIONS DE CONSEIL pour les ENTREPRISES
Nous croyons aux bienfaits des pratiques sportives sur la performance des entreprises. Nous les soutenons dans la mise en place de nouvelles dynamiques internes.
Situation actuelle des entreprises
- Exigence importante sur la rentabilité
- Recherche de compétitivité
- Difficulté à recruter et/ou fidéliser des salariés
- Evolution des organisations du travail
Quelles conséquences sur le salarié ?
- Défiance vis-à-vis de l'organisation avec une perte de repère
- Manager en première ligne
- Comportements qui changent à l'égard de l'entreprise
- Perte de lien et de moment conviviaux entre collègues
Comment le mettre en oeuvre ?
A travers un accompagnement s’inscrivant dans la durée, ACE2 met en place des actions autour des thématiques suivantes :
- Team Building & Incentive
- Management des Ressources Humaines
- Communication interne & externe
- Démarche RSE
- Ancrage territorial
- Stratégie partenariale
Notre APPROCHE : le sport comme levier de performance & de bien être
OBJECTIFS
Améliorer la compétitivité de l’entreprise
Investir dans l’intérêt général
Déploiement de la stratégie d'entreprise
- Diffuser la stratégie et les objectifs avec un nouveau language
- Rendre les collaborateurs acteurs de la stratégie
- Se doter d'un nouveau modèle de management
RESSOURCES HUMAINES
- Redonner du sens, recréer du lien , favoriser l'envie
- Optimiser le bien-être et le bien vivre des collaborateurs
cOMMUNICATION
- Faire converger la communication interne et externe
- Faire de l'entreprise une marque employeur
LE FONCTIONNEMENT DES MISSIONS
METHODOLOGIE : un accompagnement sur-mesure
- Nos solutions sont adaptées à tous les contextes et tous les publics
- Nous co-construisons vos projets pour trouver le bon équilibre entre la course à la performance et le "vivre bien" pour les salariés
- Nous combinons méthodologie et créativité à travers nos actions
- Nous vous proposons un accompagnement global avec un regard neuf et un nouvel angle d'approche
Déroulement de nos ACCOMPAGNEMENTS
ACE2 étudie l’environnement de votre entreprise en prenant en compte votre contexte. Nous réalisons un diagnostic afin de définir la problématique de l’accompagnement, les enjeux et objectifs à atteindre.
Suite à cela, nous déterminons ensemble la stratégie à adopter à travers les axes de travail et les actions à mettre en oeuvre.
Une fois que ces éléments sont définis, nous planifions ensemble les séances. Ces temps de travail peuvent se faire en présentiel au sein de vos locaux ou en visio selon vos contraintes. A travers ces séances, nous vous accompagnons dans la mise en oeuvre du plan d’action et sa gestion globale.
L’accompagnement est terminé mais nous avons à coeur de rester en contact avec votre entreprise afin de suivre votre évolution, alors n’hésitez pas à revenir vers nous !
financement de nos accompagnements
Nos accompagnements auprès des entreprises sont exclusivement sur devis. Nous étudions en amont votre situation et l’ensemble de vos besoins.